در دنیای پر از تلاطم و تغییر این روزها ی ما فقط یک ناخدای حرفه ای می تواند خوب پیش برود .برای اینکه یک ناخدای حرفهای باشید، باید مهارتهای رهبری و کوچینگ را بدانید و به کار ببندید. دوره آموزشی رهبری در قرن 21 ، مجموعه ای کاربردی برای کسانی است که علاقمند هستند مهارتهای رهبری خودشان را توسعه بدهند .
زمان رئیسبازی و دستوردادنهای زوری گذشت! همه چیز تغییر کردهاست. روابط با دیگران و کارمندان هم همینطور. اگر قرار باشد به سبک قدیم رفتار کنیم، به زودی همه نیروهای خوبمان را از دست خواهیم داد.
اما میتوان با یادگرفتن مهارتهای رهبری و کوچینگ، فضایی بینظیر ایجاد کرد که هم ما به خواستههایمان برسیم و هم نیروهایمان از کار کردن با ما و سازمان، رضایت داشته باشند.
و چهچیزی بهتر از رضایت کارکنان که باعث رضایت مشتریان و درآمد بیشتر سازمان هم میشود.
برای اینکه رهبر سازمانتان شوید، این دوره آموزشی می تواند سرآغاز خوبی باشد .
در دنیای پر از تلاطم و تغییر این روزها ی ما فقط یک ناخدای حرفه ای می تواند خوب پیش برود .برای اینکه یک ناخدای حرفهای باشید، باید مهارتهای رهبری و کوچینگ را بدانید و به کار ببندید. دوره آموزشی رهبری در قرن 21 ، مجموعه ای کاربردی برای کسانی است که علاقمند هستند مهارتهای رهبری خودشان را توسعه بدهند .
زمان رئیسبازی و دستوردادنهای زوری گذشت! همه چیز تغییر کردهاست. روابط با دیگران و کارمندان هم همینطور. اگر قرار باشد به سبک قدیم رفتار کنیم، به زودی همه نیروهای خوبمان را از دست خواهیم داد.
اما میتوان با یادگرفتن مهارتهای رهبری و کوچینگ، فضایی بینظیر ایجاد کرد که هم ما به خواستههایمان برسیم و هم نیروهایمان از کار کردن با ما و سازمان، رضایت داشته باشند.
و چهچیزی بهتر از رضایت کارکنان که باعث رضایت مشتریان و درآمد بیشتر سازمان هم میشود.
برای اینکه رهبر سازمانتان شوید، این دوره آموزشی می تواند سرآغاز خوبی باشد .